Zum Inhalt wechseln

Allgemeine Informationen

Land
Schweiz
Stadt
Bern
Abteilung
Personalabteilung
Veröffentlicht
10.01.2024
Arbeitszeit
Vollzeit

Beschreibung und Anforderungen

Möchtest du Teil eines Teams werden, das die Art, wie wir das Internet erleben, verändern wird? Voutique entwickelt Produkte, mit denen wir das Internet auf nie da gewesene Weise erleben können. Wir suchen bei Voutique einen Spezialisten für Talentakquise.

Deine Aufgaben?

 * Einsatz vielfältiger externer und interner Ressourcen, um qualifizierte Kandidaten für offene Stellen zu ermitteln und zu gewinnen
 * Beratung mit Hiring Managern zur Ermittlung der für die Position erforderlichen Kompetenzen und Erfahrungen sowie Koordination von Interviewterminen, Feedback-Diskussionen und Kandidatenauswahl
 * Unterstützung der Recruiting-Strategie der Organisation, einschließlich Werbung für den Arbeitgeber auf dem Markt, Kandidatenmanagement, Kandidatenvielfalt und -inklusion sowie Management von Interviewabläufen
 * Verbindung zwischen Unternehmen und Kandidaten; Vermittlung eines positiven Unternehmensimages
 * Sicherstellung der Kandidateneinbindung während des gesamten Einstellungsprozesses und Gewährleistung positiver, professioneller Interviews für Kandidaten
 * Einsatz traditioneller und moderner Ressourcen zur Ermittlung und Gewinnung qualifizierter Kandidaten
 * Entwicklung und Pflege eines Netzwerks mit Kontakten für unmittelbare und künftige Bedarfe
 * Pflege aller Belege und Daten im Applicant Tracking System (ATS)

Was wir suchen:

 * Bachelor-Abschluss in einem verwandten Bereich oder entsprechende Kombination aus Ausbildung und Arbeitserfahrung
 * Mindestens 2 Jahre Erfahrung im technischen Recruiting

Nützliche Kompetenzen für die Rolle:

 * Vertrauter Umgang mit Applicant Tracking Systems (ATS); vorzugsweise Avature
 * Erfahrung mit Stellenbörsen (Monster, ClearanceJobs, Indeed, LinkedIn usw.)
 * Grundkenntnisse zu Microsoft Word, Outlook und Excel